반응형 리드 헤이스티1 (★2) 와이저 와이저 저자 캐스 선스타인|리드 헤이스티 출판 위즈덤하우스 발매 2015.06.25. 집단은 개인보다 뛰어난 결정을 하지 못하는 경우가 너무 많다는데서 이 책은 출발하여 어떻게하면 groupthinking이 제대로 될 수 있는지를 안내하고자 한다. 모든일이 잘 진행되고 있고 점점 나아지고 있으며 그래서 걱정할 일이 없습니다라는 태도를 해피토크라고 하며 이것이 집단 실패의 만연한 원인이다. 따라서 좋은 관리자는 동료와 부하직원의 충성과 헌신을 부추기면서도 스스로는 걱정이 많아야한다. 집단은 모든 구성원이 알고 있는 정보만을 중시하는 경향이 있어 공유되지 않은 정보를 포착하지 못한다. 때문에 한명 또는 소수의 구성원이 가진 비판적이거나 충격적인 정보의 혜택을 누리지는 못한다. 인간에게는 비현실적인.. 2020. 11. 11. 이전 1 다음 반응형
